Как работать в T1 TalentForce
Подробные инструкции по функциям платформы
Разработанный функционал
- НапоминанияПользовательская инструкция
- Таргеты и KPIПользовательская инструкция
- Запись на интервьюПользовательская инструкция
- Цифровой офферПользовательская инструкция
- СМС центрПользовательская инструкция
- Заключительные этапыИнструкция пользователя
- Создание заявкиИнструкция пользователя
- ВакансияИнструкция пользователя
- Анкета для гос. тайны в личном кабинете кандидатаИнструкция пользователя
- Создание оффераИнструкция пользователя
- Процесс согласования оффераИнструкция пользователя
- РезервистыИнструкция пользователя
- НапоминанияИнструкция администратора
- Таргеты и KPIИнструкция администратора
- Анкета для гос. тайны в личном кабинете кандидатаИнструкция администратора
- Запись на интервьюИнструкция администратора
- СМС центрИнструкция администратора
- Настройка роли для оффераИнструкция администратора
Общие инструкции
Вакансии
- Создание заявки
- Создание вакансии
- Удаление вакансии
- Изменение количества позиций в вакансии
- Назначение рекрутера
- Создание комментария
- Описание проекта
- Публикация ваканси
- Сбор откликов
- Карьерная страница
- Использование фильтров
Кандидаты
- Загрузка резюме кандидата
- Обновление резюме кандидата
- Подбор кандидата на вакансию
- Отбор кандидата на вакансию
- Ведение кандидата по этапам
- Массовая смена этапа подбора
- Видимость кандидата на этапах
- Создание комментария
- Загрузка документов для кандидата
- Запись «Анкеты» кандидата
- Вопросы для кандидата
- Поиск кандидатов
- Теги к кандидатам
- Формирование оффера
- Заявка на выход нового сотрудника
- Отправка сообщения о запросе ПнД
- Создание встречи
- Массовый экспорт
Мессенджеры
- Telegram
Мы используем cookie с целью повышения удобства пользования сайтом.
Хорошо
ПО распространяется в виде интернет-сервиса, специальные действия по установке ПО на стороне пользователя не требуются
© ООО «Т1 Инновации», 2022. Все права защищены
sales@talentforce.ru