Демонстрация возможностей
Проведём в Skype 20-минутную демонстрацию возможностей платформы и откроем доступ на 14 дней бесплатно.
Промокод
Демонстрация возможностей
Проведём в Skype 20-минутную демонстрацию возможностей платформы и откроем доступ на 14 дней бесплатно.
Промокод
Демо-доступ
Проконсультируем и откроем доступ на 14 дней бесплатно
Промокод
Инструкция к системе TalentForce
Панель подбора
Использование Панели подбора
При переходе на вкладку панели подбора пользователю отображается список вакансий и список прикреплённых к ним кандидатов, отсортированных по их этапам подбора

Пользователю показаны только вакансии, по которым он указан в одной из трех ролей: рекрутер, дополнительный рекрутер или нанимающий менеджер, и которые находятся в статусе «Открыта».

  • Рекрутер - сотрудник Департамента по управлению персоналом, осуществляющий подбор кандидата на вакансию.
  • Дополнительный рекрутер - сотрудник Департамента по управлению персоналом, помогающий основному рекрутеру осуществлять подбор кандидата на вакансию.
  • Нанимающий менеджер - сотрудник структурного подразделения / Руководитель структурного подразделения, инициирующий процесс подбора кандидата на вакантные позиции соответствующего подразделения.
Работа с панелью подбора
Для работы с панелью подбора необходимо:

1. Нажать на стрелочку-треугольник в углу одной из вакансий в панели справа. Пользователю отобразится список кандидатов на различных этапах

2. Выбрать один или несколько этапов, на которых находятся необходимые кандидаты. При необходимости можно добавлять и убирать этапы, нажав на них ещё раз

3. Перевести кандидата с этапа на другой, можно, нажав на список с этапами в правом верхнем углу и подтвердить действие, нажав на кнопку «ОК»